از همه مضحک‌تر اینکه انتصاب مدیران جوان چرام و کهگیلویه را «قومی» می‌دانند! اولاً اگر انتصابی قومی هم باشد اما این‌همه دستاورد و موفقیت به همراه داشته باشد، قابل دفاع است؛ ثانیاً انتصاب قومی زمانی معنا پیدا می‌کند که مدیری از قدرت خود برای انتصاب بستگان درجه‌یک یا هم‌طایفه‌ای‌های خود سوءاستفاده کند، نه اینکه از ظرفیت سایر طوایف شایسته بهره ببرد؛ این دقیقا مصداق بارز شایسته‌سالاری است. در کدام‌یک از انتصابات اخیر می‌توان نسبت فامیلی با خانم پناهی پیدا کرد؟