تاریخ انتشار : پنجشنبه 20 فروردین 1405 - 23:29
کد خبر : 188318

پیام کلیدی مشاور مدیرعامل ذوب‌آهن اصفهان؛ “وحدت، انسجام و صیانت از ارزش‌ها”

«ولی شکوهی‌مقدم، مشاور ارشد مدیرعامل ذوب‌آهن اصفهان، در آیینی در زرین‌شهر با تأکید بر ضرورت وحدت و مسئولیت‌پذیری، از تجربیات مدیریتی خود در راستای خدمت به جامعه و تقویت سرمایه اجتماعی سخن گفت.»
به گزارش روشن خبر،در آیینی با حضور خانواده‌های معظم شهدا و جمعی از کارکنان شرکت ذوب‌آهن اصفهان، «ولی شکوهی‌مقدم»، مشاور ارشد مدیرعامل این شرکت، بر ضرورت وحدت، انسجام و صیانت از ارزش‌ها در شرایط خطیر کنونی کشور تأکید کرد.
شکوهی‌مقدم با اشاره به جایگاه رفیع شهدا، اظهار داشت: «تمام ارکان سازمانی باید از رفتارهایی که زمینه‌ساز اختلاف، حاشیه‌سازی یا کاهش اعتماد عمومی می‌شود، فاصله بگیرند.» وی شرایط امروز را نیازمند همدلی و رفتار حرفه‌ای دانست.
وی با اشاره به پیشینه افتخارآمیز ذوب‌آهن، این مجموعه را فراتر از یک واحد تولیدی، بلکه «دانشگاه تخصص، تجربه و معنویت» خواند و گفت: «مجموعه‌ای که طی سال‌های گذشته قریب به ۳۰۰ شهید تقدیم انقلاب کرده است، رسالتی سنگین برای صیانت از فرهنگ ایثار و مسئولیت‌پذیری در فضای اداری و اجتماعی بر دوش دارد.»
مشاور ارشد مدیرعامل ذوب‌آهن، با انتقاد از رواج رفتارهای غیرمسئولانه در شبکه‌های اجتماعی، هشدار داد: «انتشار محتوای مخرب، توهین‌آمیز یا تخریب‌کننده، علاوه بر ضربه به انسجام درون‌سازمانی، خوراک رسانه‌های معاند و بدخواهان انقلاب را فراهم می‌کند.» وی رعایت اخلاق رسانه‌ای، پرهیز از بازنشر شایعات و حفظ حرمت همکاران را از الزامات فعالیت حرفه‌ای در این مجموعه برشمرد.
شکوهی‌مقدم با تأکید بر اینکه «تمام صندلی‌های مدیریتی بر ستون خون شهدا استوار است»، خاطرنشان کرد: «مسئولیت‌های امروز نتیجه ایثار نسل‌هایی است که برای امنیت و اقتدار کشور از جان خود گذشتند.» وی تأکید کرد: «هرگونه رفتار نسنجیده که موجب تضعیف اعتماد یا تخریب شخصیت همکاران شود، مغایر با اصول اخلاقی و در تضاد با آرمان‌های شهداست.»
در ادامه این مراسم، شکوهی‌مقدم بر حمایت عملی و مستمر از فرزندان شهدا تأکید کرد و گفت: «تکریم فرزندان شهدا یک وظیفه سازمانی، انسانی و اعتقادی است و نباید تنها در شعار باقی بماند.»
وی با اشاره به شهید ذبیحی به عنوان الگویی از معنویت و اخلاق حرفه‌ای، بیان کرد: «منش فرهنگی و حضور مؤثر این شهید والامقام می‌تواند الگوی مناسبی برای مسیر رفتارهای سازمانی و رسانه‌ای کارکنان باشد و تقویت این الگوها در فضای حقیقی و مجازی ضروری است.»
در پایان، سخنان مشاور ارشد مدیرعامل ذوب‌آهن اصفهان بر محورهایی چون ضرورت هم‌افزایی بین کارکنان، مقابله با حاشیه‌سازی، رعایت چارچوب‌های اخلاق حرفه‌ای و تقویت سرمایه اجتماعی صنعت فولاد کشور متمرکز بود. جمع‌بندی این مراسم نیز بر احترام به خون شهدا، توجه عملی به خانواده آنان و تمرکز بر عملکرد حرفه‌ای به جای رفتارهای تنش‌زا و غیرسازنده بود.
ارسال نظر شما
مجموع نظرات : 0 در انتظار بررسی : 0 انتشار یافته : ۰
  • نظرات ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط مدیران سایت منتشر خواهد شد.
  • نظراتی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • نظراتی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نخواهد شد.

متأسفانه در حال حاضر نظرسنجی فعالی در روشن‌خبر وجود ندارد.

کهگیلویه

بویراحمد

گچساران

باشت

دنا

لنده

چرام

لیکک

مارگون